Dernière mise à jour le 11/06/2025					
					
				Informations générales
											Type de formation : Formation continue
										
																												
											Domaine : Décisionnel, collaboratif
										
																												
											Filière : SharePoint
										
																												
											Rubrique : SharePoint 2016
										
																	
											Formation éligible au CPF : Non 
																						
										
											Formation Action collective : Non
																					
																	Objectifs & compétences
- Savoir créer des sites et sous-sites SharePoint
- Comprendre comment sécuriser les accès aux sites
- Être à même à créer, personnaliser et sécuriser des listes et bibliothèques de documents
- Être capable de gérer les alertes
- Savoir créer des pages Web pour enrichir son site
- Comprendre comment mettre en place et configurer des WebParts pour personnaliser les pages
- Savoir utiliser OneDrive Enterprise pour la synchronisation
															Public visé
Futurs concepteurs, responsables de sites SharePoint sur un intranet d'entreprise
															Pré-requis
- Connaissance de la suite Office et de la navigation sur Internet
- Connaissance de SharePoint
											Programme
1 - Le gestionnaire d'un site SharePoint
- Son rôle
 - Les limites de son action
 - Les différents niveaux d'administration
 - Les différentes interfaces d'administration
 - L'importance de la sécurité d'accès
 
2 - Gestion des sites
- Naviguer dans un site
 - Paramétrer les outils de navigation
 - L'architecture des sites
 - Collection de sites
 - Les outils d'administration de sites, de collections
 - Créer des sites et des modèles de sites
 - Modifier les paramètres d'un site
 - Méthodologie de création de sites
 - Modèle de sites
 - Navigation gérée ou structurelle
 - Modifier les liaisons
 - Apparence
 - Rapports d'utilisation
 - Présentation du gestionnaire de conception
 
3 - Gestion des listes et des bibliothèques de documents
- Créer des listes et des bibliothèques de documents
 - Importer des documents ou éléments en masse
 - Paramétrer des listes et des bibliothèques
 - Créer des affichages personnalisés
 - Utiliser le mode feuille de données
 - Filtre et tri
 - Configurer les alertes
 - Utiliser le RSS
 - Configurer une bibliothèque destinataire de mails
 - Créer des modèles de listes et bibliothèques
 - Modifier les paramètres des listes et bibliothèques
 - Modifier le modèle de document utilisé dans une bibliothèque
 - Les "Documents Set"
 
4 - Les pages et les applications
- Page d'accueil
 - Créer et modifier des pages
 - Bibliothèque
 - Pages du site
 - Gestion des paragraphes
 - Utilisation des styles
 - Gestion des tableaux
 - Utilisation des bibliothèques de collection de sites
 - Pages Wiki / Pages WebPart
 - Catalogue des applications
 - Ajout d'applications
 - Customisation des applications et des pages de WebParts
 
5 - Gestion de la sécurité
- Les utilisateurs : ajout, suppression, groupes d'utilisateurs
 - Rôles et autorisations
 - Accès à l'annuaire de l'organisation
 - Création d'un groupe de site
 - Mise en place de la sécurité sur un site, sur un composant ou sur un document
 - Notion d'héritage
 
6 - Type de contenu
- L'architecture des types de contenu
 - Créer et gérer des colonnes de site
 - Gérer les métadonnées avec les types de contenus
 
7 - Synchronisation de documents
- Utiliser OneDrive Enterprise
 - Se connecter à un espace de travail pour l'utiliser en mode déconnecté
 - Modifier les paramètres de connexion
 - Gérer les alertes
 - Gérer la synchronisation
 - Les indicateurs de lecture / non-lecture
 - Envoyer le compte à un autre ordinateur
 - Accès via un produit du pack Office
 
Modalités
Modalités : en présentiel, distanciel ou mixte . Toutes les formations sont en présentiel par défaut mais les salles sont équipées pour faire de l'hybride. – Horaires de 9H à 12H30 et de 14H à 17H30 soit 7H – Intra et Inter entreprise.
Pédagogie : essentiellement participative et ludique, centrée sur l’expérience, l’immersion et la mise en pratique. Alternance d’apports théoriques et d’outils pratiques.
Ressources techniques et pédagogiques : Support de formation au format PDF ou PPT Ordinateur, vidéoprojecteur, Tableau blanc, Visioconférence : Cisco Webex / Teams / Zoom.
Pendant la formation : mises en situation, autodiagnostics, travail individuel ou en sous-groupe sur des cas réels.
															Méthodes
Fin de formation : entretien individuel.
Satisfaction des participants : questionnaire de satisfaction réalisé en fin de formation.
Assiduité : certificat de réalisation.
Validations des acquis : grille d'evalution  des acquis établie par le formateur en fin de formation.
															
											Code de formation : N-SDU
										
																												
											MOSS 2007, Sharepoint 2007, WSS, gestion documentaire, gestion de contenu, recherche, réseau social, administration, conception, listes, bibliothèques, paramétrage, workflows, espace de travail
										
																Tarifs
											Prix public : 920 €
										
																												
											Tarif & financement : 
									
							Nous vous accompagnons pour trouver la meilleure solution de financement parmi les suivantes :
Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
Le dispositif FNE-Formation. 
L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
France Travail: sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
CPF -MonCompteFormation
Contactez nous pour plus d’information : contact@aston-institut.com
										Lieux & Horaires
											Durée : 14
 heures
										
																																					
											Délai d'accès : Jusqu'a 8 jours avant le début de la formation, sous condition d'un dossier d'insciption complet
										
									
																Prochaines sessions
Handi-accueillante
Accessible aux personnes en situations de handicap.
Pour toutes demandes, contactez notre référente, 
Mme Rizlene Zumaglini
Mail : rzumaglini@aston-ecole.com