Dernière mise à jour le 11/06/2025

Développer sa créativité

Informations générales

Type de formation : Formation continue
Domaine : Management du SI
Filière : Relations humaines
Rubrique : Developpement personnel
Formation éligible au CPF : Non
Formation Action collective : Non

Objectifs & compétences

  • Sortir des limitations, points de vue et croyances personnelles
  • Découvrir son potentiel par des créations individuelles et collectives
  • Connaître les étapes du processus créatif
  • Animer une séance dynamique de créativité
  • Pratiquer la créativité au quotidien

Public visé

Toutes les personnes souhaitant développer leur créativité et leur capacité à résoudre les problèmes.

Pré-requis

Aucune connaissance particulière.

Programme

Sortir de son cadre de référence
    • Déverrouiller ses habitudes, se créer de nouveaux automatismes.
    • Dépasser ses freins et limitations issus de nos modes de fonctionnement internes et de nos expériences.
    • Choisir et agir différemment.
Exercice
Diagnostic individuel de ses freins et blocages à la créativité. Définition de son cadre de référence. Partage en binôme.
 
 
Libérer son potentiel créatif
    • Développer la conscience de l'être et du faire.
    • Inhiber toute forme de jugement.
    • Adopter un point de vue innovant.
    • Développer sa pensée latérale.
Exercice
Entraînement à partir de stimuli à la pensée latérale et à la flexibilité mentale. Réalisation d'une création personnelle, présentation au groupe.
 
 
Découvrir le processus créatif
    • Bien définir le point de départ.
    • Créer avec l'hémisphère droit.
    • Concrétiser avec l'hémisphère gauche.
    • Valoriser le résultat recherché.
Exercice
Chaque participant conduit une étape du processus créatif et amène le groupe à développer des idées en utilisant les deux hémisphères cérébraux.
 
 
S'approprier la boîte à outils créative
    • Les techniques de divergence : le brainstorming, le brainwriting, les souhaits, l'inversion.
    • Le concassage ou SCAMPER, l'analogie, la métaphore, le dessin.
    • Les outils de convergence : la sélection des idées. Trier et évaluer les idées, garder l'objectif en tête, oser.
    • La palette de matériaux originaux.
Exercice
Atelier pratique d'idéation d'idées en utilisant les outils de divergence et de convergence.
 
 
Animer une séance créative
    • Adopter la bonne posture d'animation.
    • Captiver tout type de profil pour tirer le meilleur de chacun.
    • Remporter l'adhésion collective.
Mise en situation
Animation par un participant d'une séance créative, le groupe se positionnera en ressource.
 
 
Développer la créativité au quotidien
    • Ancrer de nouveaux réflexes pour développer sa pensée latérale.
    • Jouer avec la créativité.
    • Se créer des ressources créatives.
Travaux pratiques
Atelier de créativité en sous-groupes : de l'idéation des idées au prototypage de solutions. Présentation orale des travaux réalisés.
 
 

Modalités

Modalités : en présentiel, distanciel ou mixte . Toutes les formations sont en présentiel par défaut mais les salles sont équipées pour faire de l'hybride. – Horaires de 9H à 12H30 et de 14H à 17H30 soit 7H – Intra et Inter entreprise.
Pédagogie : essentiellement participative et ludique, centrée sur l’expérience, l’immersion et la mise en pratique. Alternance d’apports théoriques et d’outils pratiques.
Ressources techniques et pédagogiques : Support de formation au format PDF ou PPT Ordinateur, vidéoprojecteur, Tableau blanc, Visioconférence : Cisco Webex / Teams / Zoom.
Pendant la formation : mises en situation, autodiagnostics, travail individuel ou en sous-groupe sur des cas réels.

Méthodes

Fin de formation : entretien individuel.
Satisfaction des participants : questionnaire de satisfaction réalisé en fin de formation.
Assiduité : certificat de réalisation.
Validations des acquis : grille d'evalution  des acquis établie par le formateur en fin de formation.
Code de formation : DVP323

Tarifs

Prix public : 1590
Tarif & financement :
Nous vous accompagnons pour trouver la meilleure solution de financement parmi les suivantes :
Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
Le dispositif FNE-Formation.
L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
France Travail: sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
CPF -MonCompteFormation
Contactez nous pour plus d’information : contact@aston-institut.com

Lieux & Horaires

Campus : Ensemble des sites

Durée : 14 heures
Délai d'accès : Jusqu'a 8 jours avant le début de la formation, sous condition d'un dossier d'insciption complet

Distanciel possible : Oui

Prochaines sessions

Cliquez sur la date choisie pour vous inscrire :

  • Inscription au 02 / 10 / 2025
    : Ensemble des sites
    : Distanciel possible
    : 14 heures
    : 2 jours
  • Inscription au 04 / 12 / 2025
    : Ensemble des sites
    : Distanciel possible
    : 14 heures
    : 2 jours
Handi-accueillante Accessible aux personnes en situations de handicap. Pour toutes demandes, contactez notre référente, Mme Rizlene Zumaglini Mail : rzumaglini@aston-ecole.com

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